RECRUIT|採用情報

「当たり前」の裏には、挑戦する人がいる。

目に見えないエネルギーが、今日も誰かの日常を守っている。

社長メッセージ

代表取締役 佐藤 和彦
代表取締役 佐藤 和彦

ゼロへの挑戦

- 名前に刻んだ覚悟と想い -

安心をくれる灯り。暮らしを支えるエネルギー。その大切さを知ったからこそ、私たちは「ただ電気を届ける会社」ではなく、“どうつくられるか”まで向き合う会社でありたいと考えました。だから2015年の創業時、“CO2排出ゼロの発電”を目指す意思を社名に刻みました。誰もが安心して電気を使える未来をつくるために。ゼロワットパワーの挑戦は、ここから始まりました。

2015ゼロワットパワー株式会社
設立
ゼロ・エミッション
  • Episode 01 2015年「誰も電気を売ってくれなかった。」信頼を勝ち取るまでの道のり。
  • Episode 02 2016年4月「誰でも電気を自由に選べる時代に。」安さだけではない、環境にやさしいエネルギーの選択肢を。
  • Episode 03 2020年4月「電力高騰のピンチ。」それでも、電気を止めない。

事業内容

事業内容:発電事業(バイオマス発電の仕組み)
事業内容:アグリゲート事業・小売電気事業の仕組み
制御室のモニター前で確認作業をする社員
発電所を背に並ぶ3名の社員
談笑する社員
社員のポートレート
オフィスの執務エリア
社員のポートレート
社内ラウンジ
発電設備の点検作業をする社員
制御室で書き込み作業をする社員
社員のポートレート
ゼロワットパワー株式会社のエントランス
オフィスの執務エリア

募集職種

  • 01

    発電所運転員

    木質バイオマス等の再生可能エネルギー発電所での運転監視・保守点検。モニター監視、現場巡回、燃料の受け入れ・品質管理まで。

    募集要項はこちら
  • 02

    営業

    法人・民間企業・個人事業主に対する電力販売の提案営業。プレゼン資料作成、出張あり。

    募集要項はこちら
  • 03

    一般事務

    書類作成・資料整理・電話対応・各種手続きなど。本社オフィスを支えるポジション。

    募集要項はこちら

待遇・福利厚生

  • 社員のポートレート
    BENEFIT 01

    各種手当が充実

    住宅手当(月1万円)、家族手当(月1万円)、扶養手当(子1人目6,000円/2人目以降3,000円)、健康増進手当(月1,000円)。

  • 社員のポートレート
    BENEFIT 02

    社会保険完備・交通費支給

    雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険を完備。交通費支給あり。安心して長く働けます。

  • 談笑する社員
    BENEFIT 03

    福利厚生倶楽部(リロクラブ)会員

    宿泊・レジャー・グルメなど幅広い優待サービスを利用できます。

  • 制御室で書き込み作業をする社員
    BENEFIT 04

    資格取得支援・手当あり

    業務に必要な資格の取得を会社がバックアップします。

募集要項

発電所運転員(鈴川エネルギーセンター)

雇用形態
正社員(試用期間3ヶ月・試用期間中は契約社員)
仕事内容
木質バイオマス発電所(24時間365日稼働)の運転監視・保守点検/モニター監視(中央制御室)/現場巡回(チーム制)/燃料受け入れ・品質管理(重機使用、免許は入社後会社負担で取得可)/日報作成(PC入力)/標準マニュアル完備・未経験可
応募資格
普通自動車運転免許(AT限定可)/簡単なPC入力ができる方/交代勤務(夜勤含む)に対応できる方/学歴・職歴・文理不問、未経験・異業種転職歓迎
アピールポイント
休日が多くプライベートも充実/国家資格取得を会社が全面バックアップ(ボイラー技士・危険物取扱者乙4・電気主任技術者・重機免許等)/成長を続ける再生可能エネルギー業界の安定感
給与
月給 340,000円〜600,000円(固定残業代 89,775円〜138,060円/45時間相当分・超過分は追加支給)/住宅手当・家族手当・扶養手当・技術手当・役職手当あり
勤務地
静岡県富士市今井4-1-1 鈴川エネルギーセンター
アクセス
マイカー通勤可・無料駐車場あり(交通費は別途定める)
勤務時間
変形労働時間制・シフト制/1直 8:30〜20:40(休憩130分)/2直 20:30〜翌8:40(休憩130分)/8日サイクル(1直・1直・休・2直・2直・明・休・休)
休日休暇
年間休日137日(明け休みを含めると183日)/有給休暇/慶弔休暇
試用期間
あり(3ヶ月・試用期間中は契約社員)/試用期間終了後より各種手当を付与
待遇・福利厚生
各種社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金)/交通費支給/住宅手当・家族手当・扶養手当・健康増進手当/福利厚生倶楽部(リロクラブ)/車通勤可/定年65歳・再雇用制度あり(70歳まで)/昇給 年1回/賞与 年2回(前年度実績・会社の業績による)
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入社までの流れ

  1. 01エントリー(LINEで応募)

    LINE公式アカウントを友だち追加し、希望職種を選択して応募してください。

  2. 02書類選考

    ご提出いただいた情報をもとに選考します。結果はメールでご連絡します。

  3. 03面接(2〜3回)

    オンライン面接・対面面接を組み合わせて実施します。

  4. 04内定

    選考結果をふまえ、内定のご連絡をいたします。入社手続きを経て、ご入社となります。

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未完成な第二創業期を、一緒に、面白がって、泥臭く創り上げてくれる。
私たちは、そんなあなたを待っています。

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